面向全省!贵州省委办公厅遴选10名公务员!

时间:2019-07-09 来源:www.peterpanomusical.com

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为省!贵州省委办公室选出10名公务员!

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贵州省委办公厅为全省10名工作人员选拔

为了进一步拓宽选拔和就业渠道,优化干部队伍结构,根据《公务员公开遴选办法(试行)》《贵州省公开遴选公务员实施细则(试行)》等相关文件的精神,结合空缺职位和工作需要,研究决定中共贵州省委办公室决定为全省选拔具有良好政治素质,扎实的商业基础和较强的可塑性的优秀年轻员工。现将有关事项公布如下:

I.职位和数量的选择

贵州省委办公厅部门及以下部门有10名工作人员。

第二,选择对象的资格标准

(1)共产党员,全日制研究生及以上学历,硕士学位不超过32岁(1987年7月1日以后出生),博士学位不超过35岁(出生于1984年7月1日))。

(2)基层工作经验有两年以上基层工作经验,是指县(市,区),乡(街道)党政机关,企业事业单位的工作经历。相关经验计算时间为2019年9月。

(三)在省内注册公务员并在职的公务员,以及在公务员法律管理单位登记并在职的工作人员。

(4)年度评估均等于及以上。

(5)家庭成员和主要社会关系没有重大历史问题或犯罪记录。

件。

(7)职责正常的身体状况。

(8)下列情况之一可能不适用:

1.有关专门机构正在接受指称的违法行为,尚未得出结论;

2.由审计机构审计;

3.受到刑事处罚;

4.受到党纪和纪律约束;

5.该职位仍处于试用期;

6.本省所有级别的机构(包括公务员法律管理单位)都被指示招聘人员以满足目标协议的最短服务期;

7.法律法规规定的其他情形。

三,选择程序和方法

(1)注册和资格审查

1.注册

报名时间:2019年7月1日(星期一)至7月5日(星期五),每天从8: 30到5: 30.(公众选举王浩选网提醒你:不要错过民间的重要时间节点服务选拔考试)

报名地点:中共贵州省委办公楼1538处。

申请信息:我的身份证,学历证书,学位证书(原件和复印件),我最近赢得了2张1英寸白色照片,以及《中共贵州省委办公厅遴选工作人员报名登记表》(包括电子版,需要参加党委< party group>和人事部门审查并加盖公章。

2.资格审查

中共贵州省委办公室遴选领导小组办公室将按照规定的资格审查申请人。审查后,领导小组办公室将通知我获得门票。资格考试贯穿整个选拔过程。如果发现申请人提供的材料是欺诈性的,他们将立即被取消进入下一个链接的资格。

件的申请人数和该计划的候选人数少于3: 1,该计划的候选人数将适当减少。

门票收取时间:另行通知。

(2)组织测试

1.书面测试

笔试由中共贵州省委办公厅统一组织实施,结合“三项服务”工作要求,突出实际需要,主要检验政治政策理论水平,稿件写作能力和基础知识。秘书,得分100分。

书面考试时间:另行通知。

书面考试地点:看门票。

2.面试

根据笔试成绩从高到低,根据面试人数的比例和在3个: 1中选出的候选人数来确定面试人选(最后得分相同,进入面试时间) )。采访由中共贵州省委办公室组织实施。它主要测试履行岗位职责所需的基本素质和能力。得分为100分。

面试时间和地点:进一步通知。

3.总分计算。根据笔试成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%,总分由百分比制度“四舍五入”保留两位小数。

(三)组织检查

根据总分,要调查的受试者数量从高到低确定(最后得分相同,面试很高)。如果调查结论不合格,将取消下一个链接的资格,并根据总分的排名重复检查。

检查时间:另行通知。

(4)岗位培训

根据该组织的调查,中共贵州省委办公室人事处(退休办公室)提出了10个候选人名单,为6个月的锻炼后选拔,并按照程序。

(5)综合评估

对岗位工作人员,后工作室(单位)全体干部职工进行综合评估,在“过渡期”和“期末”进行两次评分,并在岗位培训期间进行实际考核。将发布,总得分和实际表现将得分。它旨在动员候选人的参考。

(6)会议研究

根据相关情况的后期锻炼和综合评估,人事部(退休办公室)将提名的候选人提交贵州省委办公厅会议。

(7)处理转移

动员候选人进行体检(重大疾病筛查)后,转移手续应当按照有关规定办理。

四,学科要求

选拔过程严格执行有关组织人员和工作的有关政策法规,坚持“公开,平等,竞争,择优”的原则,坚决杜绝伪造,渎职,流动的现象。选拔过程中的纪律处分将按照有关规定处理,并对责任人的责任进行调查。

V.其他人

中共贵州省委办公室遴选小组解释了未完成的事项。

注册电话:0851-85892938;纪检监察电话:0851-85892245,85892262。

附件:中共贵州省委办公厅工作人员甄选登记表.docx

中共贵州省委办公室

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